ワーク・ライフ・バランス（仕事と生活の調和）とは、働いている人がそれぞれの能力や個性を十分に発揮でき、「仕事」も「生活」（家庭生活や地域生活など）も、ともに充実していると実感できることです。
県では「子育てしやすい職場」、「男女がともに働きやすい職場」などワーク・ライフ・バランスの実現に向けた職場環境づくりに積極的に取り組んでおられる企業のお名前や取組を広く紹介する「ワーク・ライフ・バランス推進企業登録制度」を設けています。